Чому вчителі залишають професію: більше ніж фінансові причини та прогнози щодо зарплат у 2026 році

Зарплата повинна зростати поступово з 1 січня.

фото умовне

Наступного року в бюджеті України запланують виділити 66 млрд грн на підвищення зарплат учителям, тому заробітна плата має збільшитися на 50%. Про це під час Київського міжнародного економічного форуму повідомила засновниця громадської спілки «Освіторія» та очільниця GovTech-центру GGTC Kyiv при участі МінЦифри Зоя Литвин.

«Протягом двох років повномасштабної війни професію залишили 40 тисяч учителів, з них 15 тисяч – молоді фахівці. Основними причинами для демотивації залишатися в професії є бюрократія і низька зарплата. Це, зокрема, пов’язано із заповненням різних планів уроків і надсиланням звітів – тобто, паперообліку заради формальностей. І, звісно, питання заробітної плати.

«Я спілкувалася з молодими людьми в цій професії, і вони кажуть: “Знаєте, ми зараз завдяки гранту працюємо у сільській школі, але як тільки він закінчиться, я навіть не зможу знімати кімнату в селі, де працюю”. Адже зарплата молодого вчителя сьогодні становить лише 7 тисяч грн».

Згідно слів Зої Литвин, зарплата буде поступово зростати: з 1 січня середня зарплата 470 тисяч шкільних вчителів зросте на 30%, а з 1 вересня – ще на 20%.

Як пояснювала раніше освітня експертка та стратегічна кураторка проєкту «Зміст» Олена Северенчук в коментарі, якщо вчитель отримував 15 тисяч гривень щомісяця, то у період січня-серпня він зароблятиме по 19,5 тисячі (додаткова 4,5 тисячі), а у вересні-грудні – по 22,5 тисячі (додаткові 7,5 тисячі). Таким чином, за рік доходи такого педагога зростуть на 66 тисяч гривень – зі 180 тисяч до 246 тисяч.

Також варто відзначити, що підвищення стосуватиметься базового рівня оплати праці, тобто мінімальної заробітної плати для вчителів, а не лише тих, хто має великий досвід.

До речі, у вересні 2025 року медіанна зарплата вчителів в Україні зросла до 12 500 гривень, що на 8,7% більше, ніж у попередньому році. Незважаючи на це, професія залишається однією з найменш оплачуваних у країні.

Щодо бюрократії, то наразі тестується платформа «Мрія» – аналог «Дія», що має на меті об’єднати вчителів, батьків і державу. Більше про цей додаток читайте далі.